海南海大源欢迎您!
66185800  66298600
海大源欢迎您!
知识创造价值  诚信赢得尊重
海南企业培训网
海南企业培训网
海大源欢迎您!
知识创造价值 诚信赢得尊重
  
    
海南 员工激励机制的组成部分
来源: | 作者: | 发布时间: 2021-05-12 | 171 次浏览 | 分享到:

学习企业员工激励机制,掌握准确分析企业战略的方法;掌握薪酬诊断方法与步骤并进行模拟诊断;掌握岗位测评步骤并能够进行现场岗位测评模拟;掌握薪酬体系设计的理念、方法、流程及实用工具;掌握激励方案设计的方法及具体方法和工具及制度范例。

员工激励机制共由七部分组成:

1薪酬系统建立的理论背景和影响因素;

2薪酬管理的制度安排;

3薪酬管理体系设计;

4岗位薪酬确定技巧;

5薪酬计算技巧;

6常见薪酬问题的处理技巧;

7专项激励计划设计技巧。

海南企业培训最新课程|海南从优秀专才走向管理精英培训|海南打造高效执行力|海南餐饮店面团队培训|海南打造团队执行力|海南打造卓越领导力|海南导游礼仪培训|海南电话沟通技巧培训|海口店长培训|海南方案式销售|海南企业职业素养培训

 

          海南企业培训公众号                            海南企业培训微信

海大源其他业务导览:点击查看

在职研究生培训    健康管理师培训
人力资源师培训    经济师培训
心理疏导培训     心理咨询师基础培训
茶艺师培训       花艺培训
公务员面试培训    事业单位面试培训
企业内训        企业可行性研究报告

方 加

便 我

沟 微

通 信

典型客户
  
网站导航
<--这段代码是专属于这个站点的:www.unhr.com 此段代码添加前,请勿添加到其他站点,否则将无法正常使用。-->