海南 企业文化塑造-干部管理

干部管理

一、干部选拔理念

1、优先从成功团队、主攻战场、一线艰苦地区中选拔干部

2、干部不是终生制，干部要能上能下

3、干部选拔任用的关键行为

二、干部选拨与任用方法工具

1、战略绩效管理体系

2、业绩贡献考评与关键行为考核

3、结果导向、激活过程

海南企业内训|海南工作流程管理培训|海南公共关系培训|海口公关心理学与沟通技巧培训|海南公司培训|海口沟通技巧培训|海南沟通培训|海南沟通与协作能力提升培训|海口管理层培训|海南管理创新与团队执行力提升

          海南企业培训公众号                            海南企业培训微信