海南 绩效考核的三种有效方式

一、人力资源模型与绩效考核

1、人力资源模型图

2、绩效考核图

3、绩效考核的关键作用

二、常用考核方法

1、25种常用方法介绍

2、功能作用与利弊分析

三、三种有效考核方式

第一种方式

用定位法介绍第一种考核方式

1、设计步骤

2、使用图示

第二种方式

用设计法介绍第二种方式

1、设计种类

2、设计要素

第三种方式

用过滤法介绍第三种方式

1、三种过滤图示

2、过滤周期表

3、过滤要件提示

四、三种方式关联使用

一、关联内容和图示

二、四种关联方式介绍

三、关联入座

四、未来的发展方向

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