执行系统管理：没有文化基因注入的执行，只能是治标不治本的强制推行

一、文化基因

1、企业文化价值

2、团队文化塑造

二、执行力塑造

1、什么才是执行力？

2、执行力三要素

3、执行力误区

4、执行力管理的矛盾

三、执行提升系统

1、4R执行提升系统

2、执行导向的文化管理

3、执行力五个关键词

4、学习力的塑造

发展管理：没有发展思维的团队，最终只能沦落为团伙

一、团队发展必备条件

1、团队发展初级标准

2、团队发展高效标准

二、团队发展核心要素

1、领导状态

2、领导特质

3、领导作用

4、领导技能

三、团队发展决策管理

1、发展阶段与特点

2、团队发展表现与实质

3、团队发展决策管理

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