员工激励，理解需求和人性，把激励融入到管理之中。

主要解决管理者如何通过非物质手段去激励员工的问题。

1. 激励的心理学原理

2. 马斯洛的需求层次理论

3. 赫茨伯格的双因素理论

4. 弗鲁莫的期望理论

5. 员工的六大激励原则

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