销售经理是销售团队的灵魂和支柱，对团队具有领导责任。销售经理如何提升领导能力，带好一支队伍？如何提升业绩水平？

如何建设一个高效的销售团队，首先要解决管理方法问题。销售经理的管理水平和自我突破，关系到团队执行力和整体效率，更决定了团队业绩的增长和团队竞争力。1、树立正确的管理角色认知，明确管理责任、修正处理管理问题的立场和角度；2、理解团队建设的概念和任务，掌握团队建设的策略，提升团队管理水平；3、掌握团队沟通的技巧，提高纵向沟通效率；4、掌握辅导和培养下属的方法和技能，使团队快速形成整体战力；5、掌握目标管理、计划管理和执行力管理的策略和技能，提升团队的目标执行力；6、掌握驱动力激励策略，充分挖掘团队的内在动能，提升团队的积极性。

往期培训精彩回放：

1、海南民航凯亚《职场礼仪与沟通技巧》培训
2、海口市统筹城乡发展（集团）组织开展“全员高效执行力提升”培训
3、海大源为海南文新特投资集团开展全员培训会

4、遇见更好的自己——中国光大银行三亚分行商务礼仪培训第一期

5、海大源为中国光大银行三亚分行开展第二期商务礼仪培训

6、海南省地产集团企业公文与写作培训
7、中国南方航空海南分公司开展TTT讲师实战训练营培训
8、南航空海南分公司TTT讲师实战训练营－PPT课程设计与开发培训
9、南航空海南分公司兼职讲师技能大赛选手进行TTT专项辅导

10、打造高效团队－海南三亚高效执行力培训活动

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