海南 企业战略年度目标计划

1、系统：涵盖年度计划各个重点和难点；

2、简单：没有空洞的说教，只有简单的方法；

3、易懂：深奥的道理寓于简单的描述、讲授之中；

4、实战：实操案例+实操工具，模拟场景即可体验;

5、易用：易于复制，立竿见影。

一、基于公司战略的年度目标计划

1、公司战略目标解读

2、第一层面：拓展并确保核心业务的运作，产生稳定的现金流和利润

3、第二层面：发展壮大新兴业务

4、第三层面：开创未来业务机会，埋下业务种子

5、梳理贵公司3-5年战略目标及预算体系

SWOT分析在工作计划中的应用

二、确定工作目标

1、确定对应产品：一级工作

2、确定改进方向：选择方法

3、确定对应目标：一级目标

4、确定优先顺序：紧急重要

海南企业培训流程|海南管理沟通|海南管理沟通实务|海南管理培训|海南管理培训班|海南管理培训公司|海口管理培训公司排名|海南管理培训计划|海口管理培训课|海南管理人员培训|海口管理学基础培训|海南管理者的自我管理培训

          海南企业培训公众号                            海南企业培训微信

在职研究生培训    健康管理师培训
人力资源师培训    经济师培训
心理疏导培训     心理咨询师基础培训
茶艺师培训      花艺培训
公务员面试培训    事业单位面试培训
企业内训        企业可行性研究报告