海南企业培训
·设为首页 ·收藏本站·联系我们
 
首页公开课企业内训 培训讲师 培训现场拓展培训会务考察管理资讯需求登记 咨询台
企业经营 | 生产运营 | 市场营销 | 人力资源 | 财税管理 | 客户管理 | 仓储物流 | 项目管理 | 团队管理 | 采购管理
  用户名:
密 码:
站内搜索: 视频 资讯 下载
  您当前的位置:首页 > 企业培训 >企业培训 >正文

海南 《优秀员工职业化心态打造》课纲

www.eesee.cn 发表时间:2013/7/25 10:46:03 来源:海南企业培训 编辑:admin
   

许多企业领导人经常抱怨现在的员工不好管理,对工作缺乏热情,整天消极、抱怨、责任感不强、执行力不佳,完全是当一天和尚撞一天钟,得过且过,没有长远的目标和计划!熟不知这些现象的存在只有一个原因,那就是员工的心态出了问题,心态决定行为,行为导致结果,当我们看到结果不好是因为行为出了差错,而要改变员工的行为,必须先从改变心态开始!因为“心态决定一切”,心态改变了,一切都随之而变! 

一、课程受益:

1、改变员工消极被动的工作态度,培养积极、付出的工作心态。

2、转变工作观念,深刻认识到工作是为自己做的!打工心态害死人

3、提升员工忠诚度,爱岗敬业,挖掘员工对自身工作的热情和兴趣

4、加强团队合作,学会包容 和谐相处,团结就是力量!

5、提升员工的执行力,对结果负责!感恩公司,珍惜工作! 

二、培训形式:

激情授课+情景演练+案例分享+拓展游戏+课后作业 

三、学习对象: 企业全体员工

四、培训时间: 12天(612小时)

   课程大纲 :

第一部分:学习改变 

1商场如战场---不学习的员工是企业最大的成本,宰掉顾客的“杀手”!

2专家才是赢家---员工不“专”,企业就没有利润!

3只有输入才有输出!学习是最好的投资,学的越多 回报越多!

4工作抱怨:回报太少,真正的原因是什么?

5学习最快的方法---向最优秀的同事者学习,学会复制!

6学习的目的:改变自己! 

第二部分:积极工作 

1、什么是积极心态?----积极心态的力量!

2、讨论 积极心态与消极心态对工作的影响?

3、员工工作中为什么没有激情,没有士气?--如何变消极为积极?

4、如何打造积极的团队倍增公司绩效?

5、员工如何建立积极的信念打造无敌团队?

6、公司快速发展的秘诀:消除负债的员工,大量使用资产的员工! 

第三部分:为自己做 

1你在为谁而工作---自己还是老板?定位不同,结果差别甚远!

2不好好工作,浪费的是自己的青春和时间---损失最大的是自己!

3“老木匠盖房子“的启示:糊弄工作就糊弄自己,对工作不负责任就是对自己不负责任!

4给现代员工的忠告:站在老板的角度想问题,你的人生立即开始扭转!

5患难见“忠诚”,谁是与公司共命运的人?

6如何做公司最有价值的员工? 

第四部分:坚持付出 

1、职场成功的三大秘诀:热爱工作 坚持到底 不找借口

2、热爱才能做好,热爱工作的秘诀:寻找薪水之外的东西!

3、工作就是你的银行,投入越多,收获越多!

4、三百六十行,行行出状元,职业成功秘诀---坚持到底,直到挖到水!

5、“八小时之内求生存,八小时之外求发展,赢在别人休息时----王永庆!

6、 案例:“超人--谢坤山”,不找借口才能成功 

第五部分:宽容合作 

1什么是宽容?---宽容是职场成功的大智慧!

2宽容对促进团队凝聚力有哪些帮助?人际沟通三多三少?

3为什么要合作?团队合作的意义在哪里?

4成功在于配合:配合公司 配合团队 配合同事

5无坚不摧的团队来自全体成员的倾力合作,如何加强合作?

6分享:海豚的团队协作给了我们哪些启示! 

第六部分:绝对执行

1西点军校为什么能培养出如此多的优秀人才?

2.、服从是执行的基础,没有服从就没有执行,服从是成长最快的秘诀!

3服从是领导之母,不懂得服从就不会领导!

4执行的三大要素:绝对服从 主动出击 拿到成果

5不抱怨 不埋怨 傻人有福---“王宝强的成功案例”

6.执行是工作的最基本道德,执行成就自己 

第七部分:凡事感恩 

1、为什么要感恩?感恩:就是感恩一切,凡事感恩

2、“感恩”的力量? --罗斯福总统的故事

3、如何培养员工对公司感恩之心?

4、软件程序员的故事----感恩的福报!

5、感恩的伟大秘密: 感恩的越多 得到的越多!

6、养成感恩的习惯:常怀感恩的心 多讲感恩的话 多做感恩的事! 

第八部分:心态拓展活动及员工分享

1“创新走”游戏 ---增强员工的学习力 创造力

2“突围”游戏 ---工作无困难,增强员工解决困难的能力

3“执行传递”—---增强员工的责任感和配合能力

4“报数”----统一性 协调性 纪律性 创造性 

5、“萝卜蹲---反映能力 一致性

6“马兰花”游戏 ---让员工工作不找借口

7“责任围坐”游戏 ---增强员工的责任感

8“信任背投”游戏 ---增强团队间彼此的信任感

9“站报纸”游戏 -- 增强员工的创造力

[1]

   ·上一篇文章: 海南《优秀员工职业化心态打造》
   ·下一篇文章: 海南 社保不容忽视 离职、退休纠纷多
 
  网站最近更新
 
 
  咨询服务电话:0898-66185800(或)66298600
企业QQ:800004035
传真:0898-66185800   400热线:40007-20200
咨询服务邮箱:aosee@126.com
关于我们
联系我们
网站地图
版权所有:海南海大源管理咨询有限公司 海南海大源职业培训中心琼ICP备11002818号
客服中心:海口市海南大学北门海悦国际A座1804 Tel:0898-66185800 66298600 66255038 企业QQ:800004035 Fax: 0898-66185800
服务热线:40007-20200 24小时服务热线:13016293330 E-mail:aosee@126.com 邮政编码:570208
本站部分资源来源于网络,版权归作者或者来源机构所有,如果涉及任何版权方面的问题,请与我们联系,请见权利声明!(查看地图)【版权授权协议书
本站关键字: 海南企业培训,海南管理培训,海南体验式培训,海口企业内训,海南室内拓展培训,海南企业培训公开课
安全联盟